行政事业单位临时工养老保险怎么交

行政事业单位临时工养老保险按国家规定缴纳，由单位与个人共同承担。分析：根据相关法律法规，行政事业单位的临时工也应纳入养老保险体系，其缴费方式与正式职工相似，由单位代扣代缴个人部分，单位同时缴纳单位部分。这是保障临时工退休后生活的重要手段。提醒：若单位未按规定为临时工缴纳养老保险，或存在缴纳不足的情况，可能严重影响临时工的退休待遇，应及时向劳动监察部门投诉或咨询专业律师。
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具体操作：1. 与单位协商：明确自身权益，向单位提出缴纳养老保险的要求，并保留协商记录。2. 向劳动监察部门投诉：准备相关证据材料，如工资条、工作证明等，向当地劳动监察部门提交投诉申请。3. 提起劳动仲裁：若投诉无果，可向劳动仲裁委员会提起劳动仲裁，请求裁决单位补缴养老保险。4. 提起诉讼：若劳动仲裁结果不满意，可向人民法院提起诉讼，通过司法途径维护自身权益。在整个过程中，建议咨询专业律师，确保自身权益得到充分保障。
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处理方式：从法律角度看，行政事业单位临时工养老保险的缴纳问题，常见的处理方式包括与单位协商、向劳动监察部门投诉、提起劳动仲裁或诉讼。选择建议：首先尝试与单位协商解决，若协商无果，可向劳动监察部门投诉，必要时可提起劳动仲裁或诉讼。选择何种方式，需根据具体情况和自身需求来决定。